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<p>La **Ley de 1973 del IMSS** es generalmente considerada más favorable en cuanto al cálculo de las prestaciones. Bajo este esquema, el monto de tu pensión se determina promediando los salarios de las **últimas 250 semanas cotizadas** (aproximadamente 5 años), además de la suma total de semanas trabajadas a lo largo de tu carrera.</p>
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<figure class="image"><img decoding="async" alt="" height="680" src="https://aeternaarcanum.com/adb/wp-content/uploads/2025/10/f768x1-1193693_1193820_5050.jpg" width="1200"><br>
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<h2 id="semanas-para-pension-imss" class="rb-heading-index-0"><strong>¿Cuántas Semanas Necesitas para tu Pensión IMSS? Descubre los Requisitos Clave</strong></h2>
<p>Las últimas generaciones que se beneficiarán bajo la **Ley de 1973** podrán hacerlo hasta alrededor del año 2040. Por ejemplo, una persona que inició su vida laboral el 30 de junio de 1997, a los 18 años, podría solicitar su pensión por Cesantía en Edad Avanzada en 2039, al cumplir entre 60 y 64 años de edad.</p>
<p>La pensión por **Cesantía en Edad Avanzada** puede solicitarse a partir de los 60 años. La Ley de 1973 exige un mínimo de **500 semanas cotizadas**, mientras que la Ley de 1997 requiere un mínimo de **775 semanas**, un número que aumentará gradualmente hasta alcanzar las 1,000 semanas en 2031. Por ello, es crucial verificar tu historial de semanas cotizadas en el IMSS.</p>
<p>En cuanto a la pensión por **Vejez**, esta opción está disponible a partir de los **65 años** y bajo los mismos requisitos de semanas cotizadas que la Cesantía en Edad Avanzada. Generalmente, se recomienda esperar a esta edad, ya que el monto de la pensión suele ser mayor. Esta regla aplica tanto si te encuentras bajo la Ley de 1973 como bajo la Ley de 1997.</p>
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<figure class="image"><img decoding="async" alt="" height="680" src="https://aeternaarcanum.com/adb/wp-content/uploads/2025/10/f768x1-1176835_1176962_3229.jpg" width="1200"><br>
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<h2 id="categorias-pension-imss" class="rb-heading-index-1"><strong>El IMSS Clasifica las Pensiones en Tres Categorías Principales</strong></h2>
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<li><strong>Pensiones por Razón de Edad:</strong> Incluyen la Cesantía en Edad Avanzada, Vejez y el Retiro Anticipado. Estas se otorgan al alcanzar cierta edad y cumplir con el número de semanas cotizadas requerido.</li>
<li><strong>Pensiones por Motivos de Salud o Laborales:</strong> Cubren situaciones como la Invalidez (debido a enfermedad o accidente no laboral) o la Incapacidad Permanente derivada de un riesgo de trabajo.</li>
<li><strong>Beneficios para Dependientes tras Fallecimiento:</strong> Estas pensiones están destinadas a proteger a los familiares, como las pensiones de viudez, orfandad, o para los ascendientes que dependían económicamente del trabajador o pensionado fallecido.</li>
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